IMPORTANT : La possibilité de déposer une candidature spontanée est offerte aux candidat(e)s qui ne sont pas déjà à l'emploi du CSSP Au Centre de services scolaire des Patriotes (CSSP), nous partageons un fort sentiment de fierté et d’appartenance. Nous sommes une organisation de grande envergure qui applique un modèle de gestion unique, favorisant ainsi un partage équilibré des responsabilités et des ressources, tout en encourageant une gestion participative en toute transparence. Si vous désirez en savoir plus sur notre organisation, cliquez ici. VOTRE MANDAT Vous avez envie d'oeuvrer au sein du CSSP, mais les opportunités disponibles présentement ne correspondent pas à votre profil? Pas de problème! Cet affichage est conçu pour que vous puissiez nous signifier votre intérêt à faire carrière chez nous dans un ou plusieurs domaines d'emploi, tels que:
Vous pourriez être contacté(e) par un membre de notre équipe d'acquisition de talents si votre candidature est en adéquation avec un éventuel besoin . D'ici là, nous vous invitons à rester à l'affut et à vous abonner à notre alerte-emploi. POURQUOI VOUS JOINDRE À NOUS?
REMARQUES Le Centre de services scolaire remercie toutes les personnes de leur intérêt, mais ne communiquera qu’avec celles retenues. Nous appliquons un programme d’accès à l’égalité et nous invitons les femmes, les minorités visibles et ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature et à remplir le formulaire de déclaration. Les personnes handicapées qui le désirent peuvent être assistées pour le processus de présélection ou de sélection. Notez que le CSSP utilise la plateforme ATLAS de Workland pour la réception des candidatures. Le CSSP s'engage à ne pas communiquer les renseignements personnels recueillis à des tiers, à moins que cela ne soit requis en vertu d'une obligation légale ou d'une ordonnance d'un tribunal ou dans le cadre de l'exécution d'un contrat confié à Workland. Dans ce dernier cas, des clauses de confidentialité assurent la protection adéquate des renseignements personnels. |
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